4月25日上午，猿輔導(dǎo)就網(wǎng)傳武漢公司員工猝死事件作出回應(yīng)?；貞?yīng)內(nèi)容如下：

4月23日，武漢公司員工李某某突發(fā)意外不幸離世，我們和員工的親人十分悲痛。?

李某某是公司優(yōu)秀的員工，加入公司的5年時(shí)間，工作上愛崗敬業(yè)，有責(zé)任感，業(yè)績(jī)表現(xiàn)一貫保持優(yōu)秀。?

該員工發(fā)生意外期間，正值武漢公司員工倒休假期，當(dāng)日所在團(tuán)隊(duì)沒有安排加班。得知消息后，公司第一時(shí)間成立專項(xiàng)工作組，在這幾天的時(shí)間里，管理團(tuán)隊(duì)一直陪伴著員工親人度過這艱難的時(shí)間，處理好后續(xù)事宜。?

不幸的發(fā)生給員工家庭帶來(lái)了災(zāi)難，懇請(qǐng)大家尊重逝者隱私，照顧員工親人情緒，不傳播、不擴(kuò)散未經(jīng)核實(shí)信息，感謝大家的理解。

4月23日晚，網(wǎng)傳猿輔導(dǎo)武漢公司一名員工在辦公場(chǎng)所猝死，引發(fā)社會(huì)廣泛關(guān)注。

4月24日晚，死者李某某的大伯母告訴澎湃新聞，死者李某某2020年畢業(yè)于華中農(nóng)業(yè)大學(xué)，畢業(yè)后一直在猿輔導(dǎo)工作，其父親已去世多年，母親已改嫁，家庭條件困難，原計(jì)劃今年5月2日舉行婚禮。

其未婚妻22日晚間發(fā)現(xiàn)聯(lián)系不上李某某，次日凌晨報(bào)警并前往公司尋找，但因辦公樓門禁限制未能進(jìn)入。23日早間，物業(yè)人員在辦公區(qū)發(fā)現(xiàn)該員工已無(wú)生命體征，武漢市急救中心出具的病情告知書顯示，救護(hù)車抵達(dá)時(shí)患者已無(wú)心跳呼吸。

至于死者生前是否連續(xù)加班，該親屬并不知情。

另?yè)?jù)《正在新聞》，4月24日，武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察局人員稱，猿輔導(dǎo)和死者家屬目前還沒有提交相關(guān)工亡申報(bào)的材料，他們正在準(zhǔn)備中?！八勒呤欠駷楣ね?，需要經(jīng)過調(diào)查和領(lǐng)導(dǎo)審批?！?

4月24日，媒體記者探訪猿輔導(dǎo)武漢公司，部分員工已經(jīng)恢復(fù)上班。不過事件對(duì)在職員工產(chǎn)生了心理沖擊。據(jù)一位正在猿輔導(dǎo)培訓(xùn)的工作人員告訴《正在新聞》，他昨天聽說“猝死事件”后馬上提離職，工作兩天也感覺很累，有一起培訓(xùn)的人第一天就走了。

2023年4月，《封面新聞》曾報(bào)道過猿輔導(dǎo)超長(zhǎng)加班情況，猿輔導(dǎo)前員工爆料猿輔導(dǎo)武漢公司加班情況嚴(yán)重，單日加班超過6個(gè)小時(shí)，日常管理苛刻，吃飯、上廁所都需要報(bào)備。媒體報(bào)道后，公司逐步推行“排班輪班制”，并計(jì)劃在武漢中心增聘10%員工以緩解壓力。但從猿輔導(dǎo)離職的小王告訴記者，雖然撤銷了部分嚴(yán)苛措施，但還是幾乎每天加班，“我一個(gè)人負(fù)責(zé)400個(gè)學(xué)生，課后要答疑，賣課過程要錄音。公司隨即抽查錄音，并約談你哪里做得不好。每天很焦慮”。

猿輔導(dǎo)在線教育創(chuàng)立于2012年，2015年6月正式上線，覆蓋小學(xué)至高中全學(xué)科在線輔導(dǎo)，旗下?lián)碛性齿o導(dǎo)、猿輔導(dǎo)素養(yǎng)課、斑馬AI學(xué)、小猿口算、猿編程、海豚AI學(xué)等多款在線教育產(chǎn)品及數(shù)字內(nèi)容產(chǎn)品。